中国人对利益问题,向来比较缺乏理性的认识。按照儒家的说法,真正道德高尚的人,是不谈什么“利”字的,他们谈的是“义”。而实际生活中,没有谁能够避开利益问题,而且绝大多数人都是以利益最大化作为自己工作与发展的目标。
这样一来,利益就成了中国人最大的心病。每个人都不愿意主动去谈什么利益,但是每个人都要去追求利益。利益这个东西,现在很多中国人都不愿意放在台面上讲,就是这个原因。而在处理生活中实际的利益时,中国人往往又不懂得平衡与分配。
实际上,利益这个东西非常简单,只要你愿意和他人分享你的一部分利益,那么你的利益将更大。中国人之所以不懂这个道理,就在于中国人将“公”和“私”分得非常清楚,认为自己的东西不能给别人分享,自己的利益当然更应该自己来享受。殊不知,这种“护私”思维造成了人和人之间的互相保守,在利益的问题上逐渐隔膜。
一旦把“护私”思维打破,采用利益分享与回报的方式,那么你将看到一个完全不同的发展模式。
美国密执安州有一家名为阿汉的小餐馆,有个异常奇特的做法:经常光顾其餐馆的顾客,只要愿意,便可报上自己的常住户口,在客户登记簿上注册,开一个“户头”。顾客每次到这里用餐后,都如实在其“户头”上记下用餐款数。每年的9月30日,餐馆便按客户登记簿上的记载,算出每位顾客从上年9月30日以来一年之内在本餐馆的消费总额。然后,再按餐馆纯利百分之十的比例,算出每户顾客所得的利润,分发给顾客。这样,餐馆经常满员。阿汉餐馆通过给顾客分红的办法,虽然损失了一部分纯利,但它使顾客感到自己与餐馆的利润息息相关,自己也是餐馆的一员。这样一来,餐馆密切了与消费者的关系,吸引了许多顾客的光临。
阿汉餐厅的做法,就是把自己利益的一部分出让,作为联系自己与消费者感情的纽带,而且做法十分有创意,让顾客认为只要消费就会有红利收入,这必将促使一部分消费者抱着试试看的心理多次来他们的餐厅就餐。所以,这种看似将利润分给不相干的顾客的做法,恰恰是抓住了顾客的消费心理——既要物美价廉,又要在消费之余能够得到意外的实际的利益。
美国人希尔兹开了家小店,开始时生意萧条,后来他经过精心计算作出决定,只要顾客拿出一美元,便可以任意购店里的一件商品,于是招徕了大批顾客,销售量超过了附近几家大的百货公司。后来他改行经营绸布店,又在经营方式上出新决,决定凡在该店购买10美元商品赠白券一张,积5张白券可兑换蓝券一张,积5张蓝券可兑换红券一张,一张红券可以任意挑选店中的一件商品。这种“希尔兹销售术”,使他成为百万富翁。
希尔兹的让利做法,就是现在依然久盛不衰的“优惠券”销售法。在顾客能够享受一美元购物的低价消费的同时,顾客们还有获得额外利益的可能,那就是通过积累该店的优惠券以换取或者打折换取该店商品。这种销售方式,不但让顾客从表面上觉得购买商品便宜,还让顾客享受到了一种长期投资获利的快乐——免费换取某些商品。显然,这些额外的内容,都是从商家的利润中支付的,但是通过这座桥梁,顾客们逐渐对推行这种销售政策的商家产生一种亲近感,觉得自己在这里消费并不是单纯的购物付出,而是“付出就有回报”。持这种观点的顾客十分多,这也就是优惠券销售法到现在仍然风头不减的最重要原因。
按照利益分享的思维,走出“护私”思维的怪圈,中国人也一样能够在利益问题上与他人相处得更加融洽,而且为自己的发展积累更多的利益。
近来,香港酒店业兴起了一个新的服务项目——代客保管剩酒,也就是将客人喝剩的酒保管起来,陈列在一个精致的玻璃柜里,使所有人都看得见,瓶颈上有一个制作精美的卡片,标明主人的身份。它虽是一个小点子,却有惊人的效果。客人来用餐时,喝不完的酒,店员说没关系,下次随便什么时候来喝都可以,我们可以替你保管。顾客会为这种新颖的服务方式感动,同时看到别人的酒放在那显眼的柜子里,想自己的也放在那,获得一种满足感。当顾客离去时,酒店会赠送小礼物,用来证明顾客在店里还保留一些酒。顾客经常看到它,也就在提醒他该去喝酒了。下次喝酒,肯定是只选这家,不会到别处去了。代客保管剩酒不光巩固了回头客,还扩大了酒店的知名度。后来,这套点子又发展到代客保管餐具。因为人们都讲究卫生,不喜欢别人用过的餐具,酒店还实行对来就餐次数多的顾客用固定的餐具给他专用,吸引他常来用餐。这家酒店保证了顾客的清洁卫生,对他们服务周到,还让他们得到特别照顾,使他们成为这家酒店忠实的顾客,从而收益大增。
为顾客保管他们所消费的酒以及用过的餐具,保管所需的各种费用当然是由商家的所得利益中拨出,这一来让顾客觉得自己的消费不会有浪费,还可以在日后继续,二来由此可以让顾客不会有一种“人走茶凉”的失落,因为自己喝过的酒、用过的餐具还由餐厅精心保管,这证明自己永远都是那里的座上客,三来酒店的服务让顾客觉得自己的消费确实值得,因为这种待遇并不是在任何地方都能够得到的,所以他们宁愿多来这种地方就餐。
其实,打破“护私”思维,不一定非要从自己的所得利益中拿出一部分来,有的时候,找出那些本来不需要大投入而自己又投入太多的方面,并且想办法将这部分利益转移到与他人共享的方面,事情就会简单得多。
1859年,哈赫特同别人合伙开了一家专门销售红茶的小商店。在经营中,哈赫特发现,中间商获得的利润太高。进口商从进口底价基础上提高百分之五十的价格卖给批发商,净赚百分之三十的利润;批发商又加价百分之四十卖给零售商;零售商又加价百分之五十卖给消费者。其中间利润的剥削之多,简直让人难以想象。
哈赫特由此想到,应该设法替消费者省钱。于是,哈赫特彻底排除中间商的干扰,自己直接进货,然后通过自己的商店直接提供给消费者。这样,原来通过多道中间手续,售价需要1美元的红茶,经过哈赫特的努力,销售价格一下降到了0.5美元,自然大受消费者欢迎。
1912年,为了进一步替消费者省钱,哈赫特接受了他小儿子约翰的建议,改变经营方式,开办了“经济商店”,设法降低各项营业成本,以彻底实行薄利多销的方针。为此,哈赫特停止了过去的送货到家以及赊账的做法,强调现金交易的原则,统一地大批量采购,以降低进货价格,提高进货质量。分店的一切业务,全由一人负责,以避免因决策烦琐而延误生意成交。哈赫特还把所有的商品降低到最便宜的价格。
就这样,哈赫特从一个小商店,做成了全世界最大的食品零售企业之一——AP,哈赫特本人也成了全世界公认的“连锁商之父”。哈赫特成功的要诀就体现在他的经营宗旨之中,这就是要随时随地地设法替消费大众省钱。哈赫特将其利润严格控制在百分之一的限额内。
把不应拿出的利益节省下来放在与他人的利益分享上,有一个十分重要的途径,就是尽量减少追加投入。如果你是一个生产商,那么你在生产商品的时候,要付出一定的投入,如果就在此基础上再赚取一些利润,那么消费者并不会有异议,但如果除此之外还进行大规模的营销宣传工作而追加投入的话,消费者绝对不会因为你宣传做得好而替你买单。所以,减少营销过程的追加投入,不但可以使消费者省钱,还可以让自己也多获得一部分利润。
台湾的一家眼镜店就是利用这一点进行特殊的营销的:这家眼镜店别开生面地在商店的玻璃橱窗上张贴出一个醒目的告示,上面写道:“凭着本店的气魄和规模,本可以每月花300万元台币广告费以保持产品的声望不衰。可是为了让顾客买到价廉的眼镜,本店决定不在电台和电视台做广告,而把这笔300万元台币的广告费与顾客共享。”
这一告示向人们暗示,该店因为没有花广告费而会进行眼睛价格上的让利活动,售价自然会低于其他商店。这一告示十分具有号召力,很快眼镜店就门庭若市了。其实,这正是将营销环节中追加投资省去而为顾客省钱的做法,顾客自然会格外支持。
上面说的,都是那些已经走出“护私”思维之后,使用实际的办法来与他人共享利益,并且从中获得更大利益的事例。对中国人来说,如果能够看到这些实际的例子,并且意识到走出“护私”思维的益处,就是帮助中国人走出“护私”怪圈的最好办法。
中国人自己经常讲一句话:钱是一个人赚不完的,这说明中国人的思维里面,存在着打破“护私”思维的成分。但是,在实际的行动中,很多的中国人都要拼命让自己的利益更多,所以,让他们重温这句话,也是给他们一枚打破“护私”思维的钥匙。