工作不止是勤奋踏实，仅仅这样还不够，你还必须拥有积极主动的工作习惯。当然，只积极主动，而不勤奋踏实也不会成为老板眼中的好员工。老板喜欢勤奋踏实、积极主动的员工，两者缺一不可。
小王，安排给你的工作完成了吗？
怎么还没有完成，客户等着用呢！
这个问题出了这么久了，怎么还没有解决？
这事不是让你负责吗，到底哪里出了问题？
工作中，老板会这样督促你吗？不要做一个被老板督促的员工，如果他经常督促你的工作，而你每次都在他的督促下才能完成工作，那么你在他那里获得重视和提升的机会就将渐渐地丢失殆尽。不过，许多年轻人并没有认识到这一点，他们觉得只要将工作完成了，主动、被动没有什么区别。所以，他们从来不会主动投入到工作中，而只是一味循规蹈矩，机械地完成任务。
老板都喜欢主动做事的员工，而这类员工必须是那些勤奋踏实的人。所谓主动，就是没有人要求你、强迫你，却能自觉而且出色地做好需要做的事情。一般而言，主动做事的员工都是那些知道自己工作的意义和责任，并随时准备把握机会的人。
优秀员工都具备一种脚踏实地的务实态度，一种主动的解决意识，一种为老板细心考虑的忠诚。很多事实证明，主动做事的员工，必将获得公司给予的更多的奖赏。同时，积极主动的人，会在各种各样的工作中，找到超越他人的机会，并在其中表现出完全胜任上一级工作的能力，这才是晋升的台阶，提职的要素。
