面对工作中的挫折，你会怎么办？
①坚定信念，重整旗鼓
②放弃算了，反正别人也做不好
③改弦易帜，换其他工作去做
世界上最容易的事是坚持，最难的事也是坚持。能否持之以恒，坚持不懈，是界定一个人成功与失败的分水岭。
坚持不懈，直到成功
克尔刚到报社当广告业务员时，对自己充满了信心。他甚至向经理提出不要薪水，只按广告费抽取佣金。经理答应了他的请求。开始工作后，他列出一份名单，准备去拜访一些特别而重要的客户，报社其他业务员都认为想要争取这些客户简直是天方夜谭。在拜访这些客户前，克尔把自己关在屋里，站在镜子前，把名单上的客户念了10遍，然后对自己说：“在本月底，你们将向我购买广告版面。”之后，他怀着坚定的信心去拜访客户。第一天，他以自己的努力和智慧与20个“不可能的”客户中的3个谈成了交易；在第一个月的前几天，他又成交了两笔交易；到第一个月的月底，20个客户只有一个还没买他的广告版面。
尽管取得了令人意想不到的成绩，克尔依然锲而不舍，坚持要把最后一个客户也争取过来。第二个月，克尔没有去发掘新的客户，每天早晨，那个拒绝他广告的客户的商店一开门，他就进去劝说这个商人做广告。每一次，这位商人都回答说：“不！”但克尔都假装没听到，然后继续前去拜访。到那个月的最后一天，对克尔已经连着说了30天“不”的商人口气缓和了些：“你已经浪费了一个月的时间来请求我买你的广告了，我现在想知道的是，你为何要坚持这样做？”克尔回答道：“我并没有浪费时间，我在学习，而你就是我的老师，我一直在训练自己在逆境中不轻言放弃的坚持精神。”那位商人点点头，接着克尔的话说：
“我也要向你承认，我也等于在学习。你已经教会了我持之以恒，坚持到底这一课，对我来说，这比金钱更有价值，为了向你表示我的感激，我要买你的一个广告版面，当作我付给你的学费。”
克尔完全凭着自己在挫折中的坚持精神达到了目标。而在生活和事业中，大多数人往往因为缺少这种精神而和成功失之交臂。像参加马拉松赛跑，最初参加竞赛的人可以说是成百上千。但是跑出一段路程之后，参赛的人便渐渐少起来。原因是不能持之以恒，主动放弃了。越到后面人越少，全城都跑完能够冲刺的人更少，奖牌实际上就是在这些坚持到最后的人当中产生。马拉松式赛跑与其说是赛速度，不如说是耐力，就是看谁能够坚持到最后。
有始有终，永不放弃
身在职场，不管你从事什么样的工作，也不管你做的是什么样的事，只要放下就没有成功的机会。不放弃，就会一直拥有成功的希望。大多数人经常在做了90%的工作之后，放弃最后让他们成功的10%。这不但会输掉开始时的投资，更会丧失经由最后努力而发现宝藏的喜悦。
日本著名企业家士光敏夫说过：“一旦把事情决定下来，就要以必胜的信念，以坚韧不拔的精神干到底。人没有努力的界限，所欠缺的往往只是坚定不移的意志……面前遇到墙壁，就要决心爬过去。即使失败了，只要紧紧盯着目标，最终也不会倒下去。即使倒下，也要爬起来继续往前走。”作为员工，如果在工作中一旦养成了有始无终、半途而废的坏习惯，就永远不可能出色地完成任何任务。这时他也许会靠一些小伎俩来蒙蔽过关，欺骗老板，可惜很少有老板会连续上当。工作干得出色还是平庸，当然也就是看你能不能坚持了。
如果你有能力，业绩却远远落后于其他人，不要再埋怨不已了，最好自我反省一下：自己是否善始善终地把工作进行到底了？如果不是，那这就是你失败的原因了。只有经得起风吹雨打及种种考验的人，才是最后的胜利者。因此，不到最后关头，绝不轻言放弃，以求得最后的胜利。
