第79章

陈梦遥原本生活安逸，有喜欢的事做，有爱她的丈夫，不料平地起惊雷，一夕间，丈夫入狱、小三上门，公司陷入破产境地。面对如此困局，她是选择离婚自保，还是独自撑起公司？一个整日沉醉在文字间的弱女子，又能否应对商场上的尔虞我诈、血雨腥风？最终，她会守得云开见月明吗？更有风流俏丽的年轻女画家叶青，为了追求理想中的爱情，又会付出怎样的代价？

“大少爷，这位是少夫人给您介绍的第108个对象，这里还有个人信息，您看……”“叶小星！”薄云天把纸张向空中一扬，气得头发都快冒烟了。“叶小星她人呢？”“大少爷，少夫人吩咐您不用找她，她说她欠您的钱就当给你随礼了！”

传闻京城陆家的四爷是冷面阎王，更是以铁血手腕震慑四方。而此时这位四爷正戴着围裙，眉头微拧，思考如何做饭。“四爷，少夫人在学校和别人打架了!”“带上人，看看谁欺负少夫人”“不是啊，是少夫人把别人揍了!”……此时的罪魁凶首时大小姐，瞧见自家老公来了“嘤嘤嘤，老公他们欺负我!我手都破皮了!”地上鼻青脸肿躺着的众人：谁欺负谁啊!一心拴在自家宝贝身上的四爷“我家初初温柔可人，怎么会欺负别人呢，手都受伤了。”众人：四爷，您可能对你的夫人有点误解……

慕家大小姐在本城就是一个大写加粗的蠢字。前夫出轨，小三骑在头上，好不容易来了个英雄救美的贵公子，虽然毒舌，但处处护着她。可是——这原来也是一场笑话，被利用得透透彻彻，最后被无情抛弃，还要见证他跟别人的世纪婚礼。N年后，慕家大小姐带着一对双胞胎儿子铩羽而归。不得了了，前夫，前前夫都要争着喜当爹。怎么办呢？儿子说——不能讨好儿子的爸爸不是好老公。“慕小姐，他现在是我老公，拜托你离他远点。”某太太请求。“他是我老公的时候你怎么不离他远点？”慕小姐反唇相讥。“慕小姐，你不过是个前任，你觉得你能掀起风浪吗？”某女友一脸高傲。“陈小姐，你也是前任的时候，可是本事不小呢，怎么知道我就不能？”慕小姐冷艳一笑。

白锦瑟:不知何时我喜欢上了你……正好我也喜欢你—唐沫染。能遇到你是上天给我最好的礼物

穿越前，他是世界游戏第一人。千人阵，万人屠杀，一人傲视群雄。穿越后，超级系统融入灵魂，成为世间无人能敌的至尊。御剑斩杀群魔，仗剑疯魔群神，道法灭妖，怒吼震万鬼。修灵成神，世间无敌。风流成圣，万千美女为之倾心。毁世的阴谋浮现，这最强系统的真正主谋，究竟是谁？

李承是一个高二的学生，因为体验新游戏被吸入了游戏空间，如真实世界般的游戏世界让他迷茫、偶遇之下让他成为传说中的勇士。。进入了这个千奇百怪的世界，他的命运又会如何呢？

我是一个公主，我此生最大的心愿是成为最美的公主。至少在我穿梭时空，历练之前是如此。皇位算什么，有美貌重要吗？男神算什么，有美貌重要吗？金钱权势算什么，有美貌重要吗？

月清烟，月国人尽皆知的废物，当冷眸睁开，她不再是她。狂，她有资本，傲，她有胆识，当绝色狂傲的她遇到风华绝代的他，弑神之刃，挑开他的衣袍，轻薄放肆，没想到却招惹了一只不要脸的妖孽…………

杜若云，在学校她是一名普通的初二女学生；在家她是一个有着能使万物复苏的神秘生命力量的女孩，可盐可甜，和家人的生活平凡而温暖。偶然机会她结识了朗天。从这一天开始，周边开始发生各种各样不好的事情

这个故事讲的是在遥远的一个地方，叫做天界。一个世界由一个巨大的空间包着无数个宇宙。在中多个世界之外，就是虚无。那一片虚无就是什么都没有，没有质量、时间、空间，什么都没有。而有一个家伙，他被叫做亮灵，他的灵仙魂有着超越一切，无法抵抗，可以在一瞬间直接毁灭一切，并且是毁灭的什么都不剩，就是毁灭的什么都没有了，直接等于让它或他消失的这种无限的力量。他不掌管一切，他每一次转世都是灵仙魂离开自己的身体，再投胎到人间，这个时候，他对自己超越一切的能力的使用记忆都还在，关于自己的一切他都知道，就是没有自己原来身体的记忆。

“真倒霉，我怎么会遇上腹黑＋无赖＋抖S的人，我真是倒了八辈子的霉！”“你敢这样说我！”突然从身传来一阵声音“没有了，我没有说你啊，你听错了吧？”“哦，是吗？”“当然……唔”苏灿灿的话还没说出口，就被冷澈堵住了嘴巴而此时苏灿灿的内心是崩溃的，一言不合就亲，你还有没有点节操啊！

神秘大佬进入了废物的身体，他们将怎么改变自己，改变世界，会凌驾于众人之上还是人类之上或是更高……

天风大陆其实是一个斗气与魔法并存的大陆。大陆上随处可见一个个剑士和魔法师。但是，由于人们的自私。一些好的斗气功法和魔法秘诀都是不传之秘，即使在市面上传的斗气诀，魔法书也只是低端的。真正的斗气诀和魔法书是不会流传出来的，而且保密措施很严密。虽然是一些低端的斗气诀和魔法书，但是还是有百分之百的人去学习。因为低端的斗气诀和魔法书都是很容易掌握的。本文纯属虚构

《破局：打造人才供应链》的主人公是一个长期为外企服务的HRD崔世波。因为职业发展遭遇瓶颈，崔世波离开了服务了整整20年的老东家BJ集团。而后，崔空降到一个民营企业，开始寻求职业发展新机遇。本文以时间为序，以空降兵到企业后逐步开展的人力资源体系变革为主线，一步步展示其人才供应链体系搭建的过程。这个过程，其实也是倍智团队为企业提供咨询和解决方案的过程，是解决人才供应链建设过程中面临的各种问题的过程。《破局：打造人才供应链》在写作过程中，大量使用了实际的案例和解决方案，对建设人才供应链各个环节所需要用到的各种理念、工具、方法都进行了详实的描述。