拿出百分之百的热情来对待百分之一的事情，而不去计较它是多么的“微不足道”，你就会发现，原来每天平凡的生活竟是如此的充实、美好。所以，从现在开始，对你所做的事倾注全部热情吧！
激情是工作最好的朋友，是否具备这种古老的狂热精神，决定了你是否能够得到工作，是否能拿到订单，更为重要的是，你是否能保住你的工作。
拥有热情，并不是说要你从早到晚笑个不停，也不是要你对身边所有的事情都感到满意。那不是热情，那只是一种盲目的乐观，相反，生活中所需要的热情更多的是一种追求和思考的方式，它告诉人们：“生活是美好的，前途是光明的，只要拥有热情，你早晚会拥有成功。”因为你拥有热情时，你往往会对一切都充满兴趣，并为之努力奋斗。
成功有方
一个没有热情的人是不可能始终如一且高质量地对待自己生活的，更不可能做出创造性的业绩。如果你失去了热情，那么你永远也不可能在生活中立足和成长，也永远不会拥有成功的事业与充实的人生。
1.热爱生活
有人说，只有对生活充满了热情时，才会热爱生活。其实，充满热情与热爱生活，两者之间是相辅相成、互相促进的。因此，要想使自己充满激情，不妨从热爱生活开始。
2.不放弃竞争的权利
在这个充满竞争的社会中，你的对手到处都是，没有一件事不是竞争的项目。
应该学会把生活、事业看做一种持久战，每天都要充满斗志、精神抖擞，那么你就会取得战争的胜利，只要你不放弃竞争的权利。
一个人，当他全身心地投入到自己的工作之中，并取得成绩时，他将是快乐而放松的。但是，如果情况相反的话，他的生活则平凡无奇，且有可能不得安宁。
——爱默生
激情而投入地工作与机械而呆滞地工作是完全不同的两个天地。用充满激情的心态去面对自己所从事的工作，就能够准确掌控自己的时间，为公司创造出非同一般的效益。机械而呆滞地工作会降低自己的工作效率，逐渐地会让人感到厌烦，最后只有离开公司。
一个人如果对自己所从事的工作感到厌倦，对工作失去了热情与兴趣，无法从工作中得到快乐，认为工作是一种苦差事，那么他很难在工作领域取得成就。
曾有一个故事，讲的是3位砌砖工人的工作态度。
有人问：“你们在做什么？”第一个砌砖工人回答：“砌砖。”第二个砌砖工人回答：“我在做每天10美元的工作，干完后我就可以回家了。”第三个砌砖工人回答：“你问我？我在建造世界上最伟大的教堂！”
虽然这个故事没有讲明这3位砌砖工人的最终结局，但是我们完全能够想象得出在以后的岁月里，他们是怎样度过的。很可能，前两位工人依旧是砌砖工，他们缺乏远见和想象力，他们缺乏对工作的热情。没有什么能激发他们去取得更大的成功。
而那位认为自己是在建造世界上最伟大的教堂的工人，也许已经成为一个工头或承包人，或是一位建筑师。他会不断地前进和得到升迁。因为他把工作看得很伟大，对工作投入了满腔热情，显示出他发展的巨大潜力。
通用电气公司的最高主管韦尔奇连续数年被美国一份杂志评为最受推崇的企业家，这是因为他把通用电气公司由一家僵化、没有生气的企业变成了“最具竞争力的企业。”
一次，韦尔奇找来一个部门的主管谈话，在韦尔奇看来，这个部门虽然有盈利，但是还有更大的发展前途。韦尔奇对那位主管提出了自己的看法，但那位主管没有听懂他的意思，只是不停地说：“请看看我的收益，看看我的投资回报率，我们部门的人员，我的决策……”韦尔奇只是想让那位主管明白如果他能对工作再多一点激情，再投入一点心思，也许收益会更好，但这位主管仍一头雾水。
最后，韦尔奇干脆对那位主管说：“我要你做的，就是休假一个月，放下一切手下的工作，等你再回来时，变得就像刚接下这个职位，而不是已经做了4年。”
事情的发展果然如此，那位主管休完假回到公司后，精神焕发、信心百倍，把时间和工作安排得井井有条，部门效益也明显提高了。韦尔奇通过这一方法，不但使各部门员工增强了工作积极性，用饱满的精力去投入到工作中，不但节约了时间，而且取得了丰厚的效益。
不管在什么情况下，你都要保持对工作的热情。哪怕你为生计所迫，只能做些无趣的工作，你也要努力从这乏味的工作中找到乐趣和意义。要知道没有任何工作是毫无意义的，是徒劳的。只要你的热情还在，那么一切工作对你来说都是有意义和充满乐趣的。
人可以通过工作来学习，可以通过工作来获取经验、知识和信心。你对工作投入的热情越多，信心越大，取得的效益也会越大。当你能够做到这一点时，上班就不再是一件苦差事，而且还会感觉工作是一件快乐的事情。
卡耐基说：“如果一个人不能从工作中找出乐趣，那不是工作本身枯燥的缘故，而是他自己不懂工作的艺术。”
生活是快乐还是枯燥，完全掌控在你的手里。把愉快的心情投入到繁重的工作中，能使你的工作产生惊人的效果。从现在起，紧紧抓住升职的机会，去“热情”一下，看你是否具有取胜的能力。
对于一名员工来说，热情如同生命。凭借着热情，我们可以释放出潜在的巨大能量，展示出一种坚强的个性；凭借热情，我们可以把枯燥乏味的工作变得生动有趣，使自己充满活力，培养自己对事业，对工作的狂热追求；凭借热情，我们可以感染周围的同事，让他们理解、支持你，从而使你拥有良好的人际关系；凭借热情，我们更可以获得管理层的提拔和重用，赢得珍贵的成长和发展的机会。
成功有方
现代社会，很多人常常只把工作看成是谋生的手段，工作的时间越久，越没有激情，如此也很难获得成功。那么，如何唤起工作热情呢？
1.激发自我的工作信念
如果一味地抱怨付出没有得到回报时，只会失去工作激情。工作即学习，要是把埋怨的时间拿来寻找学习机会将更有建设性，因此，不妨牢记4个工作信念：工作主要是自己做的；工作做不好，不是“能力”有问题，而是“态度”有问题；在这个公司做不好，到了别的公司一样做不好；学会创造自己的工作价值。
2.理清对公司的使命、前景或核心价值的认识
我们要找出自己的价值观与公司价值观之间的联系，使我们扮演的角色和公司的目标相关联。首先，要有远大的抱负，它可能是一个目标、一个理想或是一个梦想。其次，要对公司的目标深入了解，促使不断充实自己，以适应公司的发展需要。再次，要将组织前景和个人前景有机结合，公司前景是通过描述公司的发展蓝图，实现公司员工意识形态的一致。
3.在工作中追求成就感
对于追求成功和获得成就感，实际上是这样两个层次：一是做事情能够成功；二是能够不断上阶梯把事情做成功。工作本身是最好的激励，如果工作本身不能激发我们的激情与热情，其他再好的激励形式也是无济于事的。
干一番轰轰烈烈的事业，需要具备清醒的头脑和热忱。
——大仲马
在追求成功的道路上，利益和风险往往是并存的。很多的时候，往往是风险越大，利益也就越大，如果一味地想要吃着安稳饭来获得巨大的成功与财富，那么就永远不可能拥有大成功和大财富。因为这个社会的法则是：撑死胆大的，饿死胆小的。
很多人之所以能够取得成功，天生就具有一种“赌”性，而他们也可谓是一种“赌徒”。由于他们有这份赌的魄力和勇气，因此也往往能够在“赌”的过程中获得巨大的成功和财富，因为要想发财，要想成功本身就必须具备一种魄力，一种胆识，一种“输得起赢得起”的心态。
小泉是日本大阪人，曾经做过很多小生意，没什么值得一提的成就，到了六十五岁时，他眼看不动产业很赚钱，就决定改行。但他对不动产业是外行，连起码的常识都不具备，为了偷师学艺，他去“大藏不动产公司”请求董事长雇用他。
董事长见他是个生手，年纪又不小了，便冷冷地拒绝了。小泉感到很失望，不得不退而求其次，即不要薪金。最后小泉留下来。一年后，他照约定离开大藏公司，开设了一家小得不能再小的不动产公司——大都不动产公司。
有一天，有人来向小泉推销土地，说那儿有几百万平方米的高原，价钱非常便宜，一平方米只卖60多日元。这是一块山坡地，很多不动产业者知道这片土地，但没有一个人对它感兴趣，表示有兴趣的只有小泉。
当时那是个人迹罕至的地方，没有道路、没有水电等公共设施，不动产的价值几乎等于零。小泉却想：虽然是一片广阔无边的高原，但跟天皇御用地邻接，这会令人感觉到置身在与帝王一样的环境里，能提高身份，能满足自尊心和虚荣心。再说，在这个拥挤的时代，把高原改造成为人的住地的时代一定为期不远。这时候买下来，动些脑筋，好好宣传，一定大有钱赚。
不久，小泉就毫不踌躇，拿全部财产当赌注，又大量举债，把数百万平方米的土地，不顾一切地订下来。
当他订约后，房地产业者们都嘲笑他是一个大傻瓜。因为只有傻瓜才买那样一文不值的山坡地。
小泉却不理会别人的嘲笑，付完订金，他就开始预定的行动，他把土地细分为道路、公园、农地、建筑用地，又与建设公司合作准备先盖二百户别墅和大型出租民房。准备妥当后，他就开始出卖分段划分的农园用土地和别墅地，以偿还未付的土地款。
那远离都市的喧嚣，空气清新，景色优美，对厌恶都市噪音和污染的人极具吸引力。为了向世人推荐这片土地，小泉展开了大张旗鼓的宣传攻势。
小泉的宣传大有收获，东京以及其他都市的人都对此地发生了极大的兴趣，纷纷前来订购。有的人订购别墅，有的人订购一块果园或菜园地。因为不订购别墅也有出租民房可住，因此订购农园地的人多得惊人。
一年后，小泉就把土地卖出了五分之四，一眨眼就净赚五十多亿日元。不仅如此，剩下的土地最少也值他所付出的土地款的三倍，而且价钱还在不断地上涨。
可见，“撑死胆大的，饿死胆小的”不是无稽之谈，而胆量和赌性，是一个成功者必备的素质。当然，光有胆还不行，还应该有识。胆量必须跟见识结合在一起才能发挥作用。有识无胆的人，只是思想上的巨人，行动上的矮子，即使他们有登顶的实力，也攀不上财富的高峰。
不过，所谓的胆识和勇气也必须有一定的基础，试想：如果自己对这一行业完全是外行，那么靠什么来获得成功，同时，在确立目标的时候一定要把阳光放远，并且有赢得起输得起的勇气，只有这样，你才敢放手一搏，敢于冒险。
很多人都说，那些成功的企业家的身上都具有一种天生的赌性。其实，要想成为一个成功的企业家，身上就必须具有一种赌性，一种把企业做大做强的赌性，也只有具备了这种赌性，才能够成大手笔，做大文章。
不过，既然是“赌徒”，有赢的信心，也要有输的勇气。人跌倒了可以重新站起来，从哪里跌倒，还可以从那里站起！而且，困难和失败更能激起人们赌下去，斗下去的豪情和勇气。而且人们有充足的理由相信，只有有足够的魄力和胆识，就一定能够成为一个真正的成功者。
成功有方
要想成功，就要有胆有识，有输得起赢得起的魄力和心态，这样在成功跌宕起伏的道路上，你会发现别样的风景。
1.不要常常说没有自信的话
在追求成功的过程中，可能你的经验不足，在很多方面都有所欠缺，这个时候你就应该虚心向他人学习。在不断学习的同事，自己也要有一定的信心，不能一味把别人的方法搬弄过来变成自己的，要不断地提高、完善自己。
2.增长自身的见识
一个人的胆识不仅仅是指勇敢，还必须有见识做基础。因为只有有了足够的见识，才能够在遇到困境时，想出解决问题的办法。有解决问题的方法了，胆识自然就会随之而来了。
