太麻烦了？有点。但你如果真的曾经在一个女孩子身上花过心思，你就会知道，有的麻烦，物有所值。
今天真不是沈婕的幸运日。阿瑛一夜不归之后，通知沈婕：她跟男友又和好了，不想再租这个房子。沈婕五雷轰顶，回答天真的阿瑛殿下：你老大不小了，应该知道合同是怎么回事。你要提前结束租约，自己去跟房东说，顺便交纳一个月违约金。姑奶奶不伺候你了。
摞下狠话，沈婕心内期盼的是阿瑛迷途知返，继续把这房子租下去。不过说实话，看这对未婚小夫妻这个模样，房子要租也租不长，总之沈婕希望阿瑛撑到她接到调令、飞往深圳，就算功德圆满。她实在懒得在调动前再找房子搬了。
沈婕做完所有历史数据纠查工作、跟Virginia办完交接后，她调到哪儿也揭晓了：不是深圳，而是西北部某省。
本公司在那里有分部？没有。派她去作垦荒牛的！
陈路还一脸诚意的祝贺她：“这一去，不但升迁，还是开疆辟土的功臣，我先道恭喜了。去了后，有什么是我私人帮得上忙的，尽管提！”
他怎能表现得这么坦荡而友好？沈婕瞪着双眼，竭力在脑海中回忆中国地图的形状。惨，她的地理太差，竟无法确切想起那个城市具体在该省的哪个方位、旁边又该是什么省。
恭喜？她人生地不熟飞到那边，万一折戟沉沙，提头来见！万一把江山打稳呢？会不会有人跳出来跟她抢胜利果实？很可能啊！她又不能逼公司把那个分部签到她个人名下。算盘上的珠子，怎么拨动还不是上头说话吗？
沈婕脸色忽红忽白，陈路都看见。他知道他这次是摆了沈婕一道。就私人来说，他对沈婕没有恶意，甚至还抱着相当的好感，可惜自从他上任以来，她替他做了太多恶事、得罪了太多人，继续留下来，不利于团结稳定。要调到其他成熟分区当总经理呢，她资历又没有达到，他不可能动用自己的人脉，硬把她保举到那种程度：一来会有闲话；二来他的长辈可能会阻止；三来，她冲动有余，大局考虑上还有不成熟的地方，他也不确定她是否真能接手广东地区。
总部开始讨论扩展西部业务时，他发现这是解决他跟她僵局的一个好机会。她有干劲、有活力、有野心。西部是个全新的平台，对资历的要求较低，可以给她一个大展拳脚的空间。一旦她打出局面，她也就拥有了出色的本钱，到时再要怎么升迁，她的底气也比较足。
陈路想得不可谓不周到，甚至考虑了她单身、无子，并非S市土著，本来就是大陆人，应该对于换个内陆城市不太抗拒。
像大多新加坡人一样，尽管陈路汉化程度颇深、打心底把自己认同于华人后代，他不知道“湖南”和“湖北”隔着多深的鸿沟‘“江南”和“江西”又有多大的差距。
沈婕在脑海中狂转中国地图时，确实有“为何要流放我”的悲愤，陈路看出不对来了，俯身凝视她，轻声再问一遍：“这只是意向，还没有正式发表，你要接受吗？”
沈婕脑子顿时清醒。即使是西部分区经理，好歹是总经理。她不干，自有不嫌东西南北、誓要创番事业的英雄好汉抢着干呢！
总公司派人力物力西征，总不会是安了心看她笑话、等她折戟沉沙的，一定会有相当的资源配合她。这番调动不能说是全盘害她。她吸了口气：“那边，我不太熟；这个职位，我也比较陌生。不知有没有更详细的资料？”
“在这里。”陈路立刻将准备好的资料奉上，“你有两天时间考虑，如果愿意接受的话，可以与总公司某某、某某联系。”那几个人都是专门推进西部计划的。沈婕要人还是要物，找他们商量，从此和陈路不相干。
沈婕点点头：“谢谢BOSS提拔，我会好好考虑。”转身出去，轻轻关上门，陈路还是在门阖上的声音里一丝火药味。
她的胃口，比他给的提议要大。陈路想。幸好他早就预估到这个可能性，使了点小手腕、给了点小暗示，哄她和Virginia先交了班，现在不怕她闹脾气使绊子……其实趁她去新加坡培训时接班会比较自然，但那时，西部计划还没有最后拍板，他还不知道怎么安置她。他也不知道Teddy管理下的历史数据会有这么大漏洞。
Virginia从往年文档中捉到狐狸尾巴后，他知道怎么办了，把沈婕召回来再当一次大砍刀。这种工作肯定要结怨的，很好，反正她本来就沾上腥风血雨了，再沾一次也无妨，铲完杂草，之后再把她支开，他则用软手段稳定班底。Teddy跟的股东跟陈路的父亲理念有分歧，将Teddy调回总部、顶上陈路，他们这支势力已经抢到一局，再查出帐目问题，Teddy虽然不是直接舞弊者，难免负起领导责任，对那支又是沉重打击。陈路受惠匪浅。
他利用了沈婕吗？也许。不过员工签了劳动合同，领人钱财替人消灾，就该被上头使用。而且他确实有尽心尽力替沈婕筹划出路。
陈路问心无愧。
Virginia探头进来：“她接不接受？”
“我想会接受。”陈路摊摊手，“毕竟这对她、对公司都有利。”
“姐夫你是不是一直这样心想事成？”Virginia难得像小女孩般吐着舌头笑。
“是，你姐姐也这么说过。”陈路温和笑道，“我想我很幸运。”
沈婕眼里要喷出火来。“西部分区经理”，工资比上海、北京、甚至深圳的总经理低了太多！更别提其他福利待遇。
她看出来了。总部对于挥师西部之举，非常谨慎，并没打算一炮打个碰头彩，根本是试试水的，又或者只是为了响应政府开发西部的号召、换得其他隐形好处，所以没打算真的投入大量人力物力去冒险。找个肯冲的先锋、带一笔亏得起的人力物力过去，成功了可以再追加投资，失败了则获得经验教训，心里有了数，后来人可以重新部署。
不然怎么轮得到沈婕去当头！
她利用各种渠道，得知深圳那个总经理职位已经名花有主，给了外头挖来的一位人才，某500强公司八年经验的高管。生意中沈婕曾有机会同他接触过，此君四十有余，尸居素位，沈婕并不认为自己的能力会逊于他，但她也知道自己的劣势在哪里：资历。
人才市场这么多招工广告，几乎全要“多少年以上相关经验”，应届生叫苦：不给我们机会，我们到哪积累经验？说得有理，但招工方还是照样要成熟人才不误。至于您在哪里找机会成熟？悉听尊便。
沈婕这些年在销售部干得不错，那也只是推销员。陈路来了后，她给他当刀使，刀柄子握在他手里！诚如陈路所分析的，沈婕没有真正当总经理的管理经验，这是致命软肋。
要不要真的到西部去，赌一把，成则封疆受赏，正式跻身“有经验的管理人才”行列？陈路认为沈婕没有其他选择。但是，她有。
她还可以选择被卢树鸣包养，告别江湖飘，再也不挨刀，当她的金丝鸟去！
一天之前，让她用工作和金笼换，她还不肯，但现在，面对辛苦的、随时可能功败身辱的风险职位，她又动摇了。真的，这两种选择，哪个风险更大？
手机响，沈婕一看是苏飞的号，接起来不假思索道：“老娘快被踢到天边去了，出来喝顿酒！”
那边静了静：“是沈婕吗？我是苏飞的妈妈……”
“啊阿姨您好！”沈婕本能的挺直肩背。可怜，是闺蜜的伯母，又不是男友的伯母，居然害得她这么紧张。
“听说苏飞现在一门心思学画画，耽误了工作？你跟她感情好，知道她往画画这边迷到了什么程度了吗？”
开玩笑！她的女儿痴迷什么，居然打来问女儿的朋友！难道朋友是保姆不成？沈婕当时就有点不快，语调还是保持礼貌，并且迅速撇清：“最近苏飞说有个小伙子很得阿姨您欢心，她要专心发展感情，所以没怎么跟我们联系。连上次帮阿桑搬家，打了包她就走了。她的事，我不是很清楚。不过苏飞一直很知道分寸，应该不会让阿姨担心吧？”
“唉，唉。”苏飞妈妈叹了好几声气，“女儿要是总像小时候那么乖就好咯！你们跟她差不多年纪，帮我和她谈谈吧？工作嘛，还是第一要紧的。虽然不是读书时候了，兴趣爱好也不能太放纵，你说是不是……”
一开口，就絮叨个没完！莫非天下妈妈都这样？沈婕还有个例会等着，频频看表，实在来不及了，只好尽量客气的打断她，告了个罪，开会去。
今天真不是个太平日子，刚开了一半，又有人找，这次倒不是外人，是本公司何圣，玻璃外头打躬作揖，苦苦哀求沈婕先出来听他说句话。
沈婕没好气的扁扁嘴，出来了。他最好有很重要的事！不然她今天心情不好，他可要小心。
何圣的事果然重要——至少对他本人而言——他被炒了，救沈婕好事做到底，再帮他说次情。
为何会被炒？呵这次不只是打破扇玻璃门这样简单。他口没遮拦，为了争取到客户，竟然许下没有根据的承诺。客户来跟公司对质，Charlie费了好大力气才抹平，一怒之下就炒了何圣。
